生育津贴是怎么计算的 详解计算公式与标准

摘要： 生育津贴是怎么计算的？生育补助金标准计算如下：生育津贴的计算公式为：职工所在用人单位月缴费平均工资除以30，再乘以产假天数。职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算。如...

生育津贴是怎么计算的？生育补助金标准计算如下：

生育津贴的计算公式为：职工所在用人单位月缴费平均工资除以30，再乘以产假天数。职工缴费基数按照职工所在用人单位上一年月平均工资计算。

如果职工所在用人单位月缴费平均工资低于上一年本市职工月平均工资60%的，按照上一年本市职工月平均工资的60%计算。

若高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的，则按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算。

当本人上一年月平均工资无法确定时，按照上一年本市职工月平均工资计算。

根据《中华人民共和国社会保险法》第五十四条，用人单位已经缴纳生育保险费的情况下，其职工可以享受生育保险待遇；职工未就业配偶也可以按照国家规定享受生育医疗费用待遇。这些所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。